宿州学院学生考研激励工作实施办法（试行）
院学字〔2024〕10号
为加强学风建设，激励广大学生刻苦学习、发奋进取，鼓励更多的学生报考研究生，切实为考研学生提供考研支持和服务保障，结合学校实际，制定本办法。
一、各学院加强宣传动员，关爱考研学生
（一）以专栏展示、网页专区等多种形式，广泛宣传历年来优秀考研学生风采事迹、考取院校及录取专业，以学生身边的典型实例树立广大学生考研信心，鼓励更多的学生报考研究生。
（二）成立由学院领导、专业课教师、辅导员等组成的考研指导小组，定期开展有针对性地辅导与指导，畅通考研指导反馈渠道，不断优化考研指导工作。学院通过加强与相关招考院校（科研院所）的交流，为考生提供及时准确的招生信息，帮助考生加强与招考单位的联系。
（三）召开各类考研动员会和经验交流会。
1.在新生入学教育时加强学习目标教育，鼓励学生尽早树立考研目标，明确学习方向，培养学习兴趣。
2.对低年级学生，通过组织主题班会、考研动员会等形式，分析就业形势，宣传考研政策，提供考研信息，邀请在读研究生进行现场交流，鼓励更多的学生立志考研；建立学生考研进度跟踪服务，定期了解学生的学习状况。
3.对即将面临考研的高年级学生，通过不同途径及时提供考研信息。各学院应适时邀请专家、老师和考取研究生的学长召开考研经验交流会，为临考的学生答疑解惑，介绍考研备考复习要点和临场发挥经验。
（四）根据学科专业特点，结合有经验的辅导教师和往届考研学生的建议，对主流的基础课辅导书、本专业及相近专业参考书进行筛选、收集；为备考学生提供更有针对性和专业性的考研资源，鼓励已考取研究生的同学捐赠考研复习资料。
（五）聘请校内外教学经验丰富的基础课和专业课教师，对研究生考试的基础课程和专业课程进行知识点讲解，有针对性地指导学生复习备考，鼓励学院开展考研相关的高水平报告和辅导讲座。
（六）毕业班辅导员应经常了解考研学生的备考情况，主动帮助其解决学习、生活中的各种困难，关心学生身心健康。
（七）数学与统计学院、外国语学院和马克思主义学院要加强对考研公共基础课的教学组织，并安排优秀教师研究相关考试课程，做好全校考研学生公共基础课的复习辅导与指导工作。
二、职能部门紧密配合，为学生考研提供支持服务保障
（一）宣传部加大考研宣传力度，通过设置宣传专栏、校报、校园网、校广播站等宣传媒介，深入开展考研宣传动员，全面宣传学校各项考研政策，展现优秀学生风采，营造浓厚的考研氛围。
（二）教务处加强教学管理，全面提高教育教学质量，在教育教学运行和管理中对考研学生予以支持。在保证人才培养质量的前提下，在学生入学后的第六学期以选修课形式开设考研公共课提升类课程，优化考研学期教学环节安排。
（三）招生就业处在就业单位推荐等方面对考研学生予以倾斜。
（四）学生处心理健康教育中心指导毕业班辅导员做好考研学生的心理辅导工作，开展考研学生的专场团体辅导，帮助考研学生形成健康、积极的备考临考心态。
（五）图书馆根据考研学生需要，采购适量考研复习参考书以及部分专业课程用书等最新复习资料，同时适当增加自修室开放时间，满足学生考研复习需要。
（六）后勤与基建管理处全面提升后勤服务保障能力，为考研学生创造良好的学习、生活条件。根据考研学生学习需求，暑假为学生留校食宿提供便利条件；每年九月起至考研前，根据毕业班考研备考学生数量和需求，开设通宵考研复习教室，保证供电、饮水服务，满足考研学生的学习和生活需求。
三、设置考研奖励，激发学生考研热情
（一）设立考研奖励。学校被批准招收硕士研究生后，对我校在校生，考研第一志愿被我校录取的，奖励5000元/生；调剂被我校录取的，奖励3000元/生。
（二）设立优秀考研组织奖。对考研工作组织出色并取得显著成绩的学院给予奖励，文科学院、理工科学院考研录取率分别为10%（含）、20%（含）以上，并在当年全校文科学院、理工科学院分别排名前三名的学院，依次奖励50000元、30000元、20000元。
（三）设立考研进步奖。给予考研录取率5%（含）以上，并较本学院前一年提升幅度3%（含）以上的前两名学院分别给予30000元、20000元奖励，如与当年优秀考研组织奖重复，则就高予以奖励。
（四）学校将学院学生考研平均报考率和平均录取率，纳入教学单位目标考核内容；辅导员所带班级学生考研报考率和录取率，纳入辅导员个人年度考核内容。
四、附则
（一）我校二级学院中，数学与统计学院、信息工程学院、环境与测绘工程学院、资源与土木工程学院、化学化工学院、生物与食品工程学院、机械与电子工程学院为理工科学院；商学院、管理学院、文学与传媒学院、外国语学院、音乐学院、美术与设计学院、体育学院为文科学院。
（二）本实施方案自发布之日起施行，由学生处、教务处负责解释。
